就业是最大的民生。近年来，鹤壁市淇滨区纪委监委聚焦稳岗就业政策落地、服务提质等关键环节，做实做细专项监督，持续压实部门履职责任，推动各项就业惠民举措落地落细。

　　该区纪委监委通过资料抽查、信息核验等方式，核查各类就业补贴落实情况，严肃整治虚报冒领、截留挪用等违规违纪问题。同时，督促相关职能部门重点聚焦脱贫人口、就业困难人员等重点群体，细化落实帮扶举措。纪检监察干部下沉一线，实地核查岗位安置、政策兑现情况，切实筑牢困难群众就业兜底保障线。

　　该区纪委监委深化“组地”协同监督模式，压实属地、行业部门主体责任。督促人社部门统筹基层服务力量，搭建区、乡镇（街道）、村（社区）三级服务网络，双向摸排企业用工、群众求职底数，动态更新用工信息库，完善人力资源供需台账，打通企业用工和群众求职对接壁垒。乡镇（街道）纪（工）委同步跟进，核对台账、实地走访，督查基层人员信息摸排、数据更新、服务落实情况，推动公共就业服务提质增效，做到“供需两清”。

　　下一步，该区纪委监委将持续聚焦稳岗就业民生重点，常态化开展精准监督，坚决纠治就业服务中的不作为、慢作为等问题，以精准执纪问责压实履职担当、赋能就业服务。

　　（尚翔）